近年来，随着我国人口老龄化程度的不断加深，养老保险制度也面临着越来越大的挑战，作为我国养老保险制度的重要组成部分，山东省养老金的调整备受关注，山东省公布了养老金调整方案，下面我们就来一起了解一下其中的变化和特点。

调整范围和标准

根据山东省人社厅发布的通知，本次养老金调整的范围为2021年12月31日前已按规定办理退休手续的企、事业单位退休人员，调整标准主要包括定额调整、挂钩调整和倾斜调整三个部分，定额调整为每人每月增加65元基本养老金，挂钩调整与本人缴费年限和基本养老金水平挂钩，倾斜调整则向高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等群体倾斜。

高龄退休人员倾斜调整

本次养老金调整中，高龄退休人员是一个备受关注的群体，山东省将继续执行之前针对高龄退休人员的倾斜调整政策，即：在定额调整和挂钩调整的基础上，年满70周岁至79周岁的退休人员每人每月增加30元，80周岁及以上人员每人每月增加40元，这一政策体现了对高龄退休人员的特殊关爱，有助于提高他们的养老待遇水平。

艰苦边远地区退休人员倾斜调整

除了高龄退休人员，艰苦边远地区的退休人员也是本次养老金调整的重点关注对象，山东省将继续执行之前针对艰苦边远地区退休人员的倾斜调整政策，即：在定额调整的基础上，艰苦边远地区的退休人员每人每月增加45元至75元不等，这一政策有助于提高这些地区退休人员的养老待遇水平，促进社会公平正义。

其他变化和特点

除了以上几个方面的调整，本次山东省养老金调整方案还有一些其他的变化和特点，山东省加大了对企退军转干部、原工商业者等特殊群体的倾斜力度，对于这部分群体，除了可以享受高龄退休人员的倾斜调整政策外，还可以额外增加一定数额的基本养老金，山东省提高了基础养老金的最低缴费年限，由之前的15年提高到了最低缴费年限为18年，这一变化有助于提高养老保险制度的公平性和可持续性。

总体来看，山东省养老金调整方案在保持稳定的基础上进行了一些创新和优化，体现了对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员等特殊群体的倾斜照顾，有助于提高广大退休人员的养老待遇水平，山东省养老保险制度也在不断完善和优化中，为保障老年人的基本生活提供了有力支持。

山东省养老金调整方案的公布，为全省企、事业单位退休人员带来了实实在在的好处，通过定额调整、挂钩调整和倾斜调整等措施的综合运用，进一步提高了广大退休人员的养老待遇水平，体现了对特殊群体的关爱和照顾，相信在山东省政府和社会各界的共同努力下，养老保险制度将更加完善，为广大退休人员提供更好的养老保障。